為有效預防高溫中暑和夏季生產安全事故的發生，保障廣大職工的生命安全和身體健康，7月中下旬至8月中旬，安徽交航公司開展“送清涼”慰問活動，公司領導班子、總經理助理帶隊前往各子分公司、項目部，為一線職工送上慰問和關懷。
活動期間，公司領導們看望慰問冒著酷暑堅守崗位的一線職工，為他們送去毛巾、洗發水、涼茶等防暑降溫物品，深入施工現場了解督導項目建設、勞動競賽、疫情防控、防暑降溫、勞動保護等工作的開展，召開座談會與職工親切交談，認真聽取大家在高溫下的工作情況，感謝他們不畏高溫，奮戰在基層一線，并叮囑大家做好防暑降溫措施，在順利完成生產工作的同時，注意自身身體安全，合理安排工作時間，以擔當盡責的“辛勞指數”換來工程建設的“進度指數”。
公司工會在“夏送清涼”活動期間征集一線職工意見建議，豐富慰問品類別，印發“夏送清涼慰問信”，把“清涼”送到職工的手中，把“溫情”帶進職工的心中，鼓舞職工士氣，激發干事創業熱情，為實現企業高質量發展和全面完成全年任務起到積極推動作用。
